Teamvergaderingen organiseren: Wekelijks organiseren van teamvergaderingen om de voortgang te bespreken, problemen op te lossen en doelen voor de komende week te stellen.
Interne kennisdeling: Maandelijks organiseren van kennisdelingssessies waarin teamleden best practices en oplossingen voor veelvoorkomende problemen bespreken.
Teamprestaties evalueren: Kwartaal per kwartaal evalueren van de prestaties van het team en individuele medewerkers om successen te erkennen en verbeterpunten te identificeren.
Teambuildingactiviteiten plannen: Halfjaarlijks organiseren van teambuildingactiviteiten om de samenwerking en teamgeest te bevorderen.
Opleidingssessies organiseren: Kwartaal per kwartaal organiseren van opleidingssessies om teamleden bij te scholen in nieuwe systemen, technologieën, en klantbenaderingen.
