Ondernemingen doorlichten
Krachtens de artikelen 3 en 4 van de Regeling zijn de activiteiten van het samenwerkingsverband 'Tomorrow' gericht op het ondersteunen en het begeleiden van bij het invoeren en ontwikkelen van een methode in een onderneming die werknemers in het bedrijf stimuleert hun KVB's verder te ontwikkelen tijdens het werk.
Om in het kader van de SLIM-subsidieregeling te voldoen aan de artikelen 3 en 4 achten wij het doorlichten van 'de onderneming' op aanwezige en ontbrekende KVB's noodzakelijk en doen dat enerzijds aan de hand van de door de V-group ontwikkelde 'pp-stresstest', welke onderdeel uitmaakt van de pp-bm en daartoe speciaal is ontwikkeld en anderzijds aan de hand van een 'plan van aanpak' vertaald naar een prioriteitenplan.
Werkproces-kennis
Met de inzet van de 'Paperchip Business Method' (pp-bm) kunnen bedrijven, ongeacht de grootte of het winstoogmerk, functie-profien boetseren per (imaginaire) 'afdeling' en per (imaginaire) organisatie-sector.
De